近日，永安分公司对各党支部8月份的党建、党风廉政和综治创安等工作进行了检查考评，“从严从实从细”加强了各党支部的绩效考核管理工作。

 从严。严明政治立场，提高政治站位，各党支部学习新思想、践行党内制度、开展党建活动、落实意识形态、督查问题整改等均须进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；严明政治纪律，促进廉洁从业，分公司加强基层党支部党风廉政建设考核管理，对违规违纪现象坚持从严从重的处理原则，深刻诠释法纪大于情面；严明安全为天，稳抓生产经营，分公司强化安全保卫工作管理考核，充分落实“一岗双责，齐抓共管”，将安全理念融入到各党支部，形成“人人都是安全员，处处都是安全岗”的企业氛围。

 从实。支部工作开展实，全面实行表单化、留痕化管理，深入推进党建、党风廉政和综治创安等工作和活动的扎实开展，强化以点带面，充分发挥党员的先锋模范作用，做到“学有榜样、赶有目标”；检查考评工作实，以月为单位持续开展针对各党支部的考核管理，与绩效挂钩，强化各党支部的紧迫感、责任感，促进各党支部党建、党风廉政和综治创安等工作的廉洁化、规范化建设。

 从细。分公司党委以企业生产经营目标为导向，推进各党支部工作的精细化建设，促进与分公司生产经营相融合，积极挖掘在企业管理、技术创新、敬业奉献等方面的先进典型和先进事迹，形成“比、学、赶、帮、超”的奋进氛围。(李秀丽）