11月24日，海峡科化公司党委在总部九楼会议室召开2022年下半年党风廉政建设工作专题会。公司党委书记、董事长吴彩洪主持会议并讲话，公司领导、副总工程师，以及党委办公室、办公室、纪检监察室等部室负责人参加会议。

 吴彩洪作为公司党委书记分别听取了党委班子其他成员关于2022年下半年职责范围内党风廉政建设工作落实情况的汇报。会议还听取了公司《2022年政治生态调研报告》，审议通过了公司《关于建立健全“1+X”监督机制的实施意见》修订稿。

 就持续抓好党风廉政建设工作，吴彩洪强调四点要求：

 一要争当理想信念的“坚守者”。广大党员干部要坚持学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要坚守初心，锤炼坚强党性，将信仰共产主义和个人的道德修养、人生经历、社会实践相结合，踏踏实实用行动践行自己的入党誓言。

 二要争当遵规守纪的“排头兵”。要进一步强化竞争意识，保持奋发有为、昂扬向上的工作状态；要进一步加强自身专业学习，做到以学促思，以学促行，以学促干；要增强思考力，面对实际问题时，沉着冷静，潜心思量；要增强实践力，尽心尽力去干，实实在在去做，用实践促融会贯通；要涵养务实、扎实的作风，持续提升自身综合素质能力。

 三要争当干事创业的“实干家”。公司各级党组织要扛牢压实巡视反馈问题整改主体责任，坚持问题导向，扎实做好巡视“后半篇文章”，在抓整改上见真章、求实效。各级纪检监察机构要持续深化党纪党规系统性学习教育，对照身边典型案例扎实开展好警示教育、廉政教育，做实做细日常监管和重点监督，始终保持从严监督执纪的高压态势。

 四要争当良好政治生态的“护林员”。各级党组织要认真贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，着力构建“明责、履责、督责、问责”闭环工作机制，推动各项责任由“文件要求”落实到工作实际。各级领导班子要坚持抓业务和抓队伍“两手抓、两手硬”，领导班子成员之间要相互监督提醒，做好示范表率。各级纪检监察机构要把牢调研监督“靶向”，精准绘制“生态”画像，扎紧问题处置闭环，推动公司政治生态持续向好。（付雯君）